Capacitación con nosotros
Te entregamos las herramientas necesarias para que puedas fortalecer las aptitudes de tus colaboradores
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Cursos de Capacitación Online
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¿Cuáles son los beneficios de obtener un plan?
Al adquirir un plan CINDER, obtendrás puntos que podrás canjearlos por cursos 100% online, potenciando el desempeño de los equipos de trabajo y el éxito de tu empresa.
¿Cúanto puedo recuperar?
Por cada compra recibirás puntos que equivaldrán a un 20% de tu compra, cada punto tendrá un valor de $ 1.000 y podrás canjear la suma de los puntos que obtengas por nuevos cursos Cinder.
¿Cómo recupero?
Para acceder a nuestro Plan de Capacitación CINDER, ingresa a nuestra tienda online y revisa los cursos 100% online. Escoge el programa que más se acomode a tus necesidades de capacitación y gestiona tu primera compra. En un plazo de 24 horas, nuestro equipo se pondrá en contacto y te orientará en los siguientes pasos para hacer efectiva la inscripción y te indicará como hacer efectivos tus puntos acumulados en futuras compras.
Puntos Cinder
Por la compra de cualquier curso, taller o diplomado, sumas puntos que puedes canjear por cursos 100% online. Estos son acumulables entre tus compras y tienen una vigencia de 12 meses para expandir mucho más el potencial a tus colaboradores.
1 Punto Cinder
equivale a:
$1.000
Servicios Planes Empresas
● Detalle de avance y asistencia de cada participante en el curso.
● Reporte general de gestiones o llamadas de cursos y participantes.
● Registro del soporte de ayuda de las solicitudes de los participantes.
● Opción de solicitud de programas o información de algún curso de interés.
Servicio de Ayuda / Soporte
Permite al participante consultar dudas, solucionar problemas y realizar solicitudes durante y después de la ejecución del curso. Este servicio se encuentra disponible 24/7.
Taller y Asesoría Beneficios y uso Franquicia Tributaria
Acceso al taller del los beneficios y usos de la Franquicia Tributaria y además podrás agendar asesorías sin costos.
Medición de Transferencia Nivel 1
Mide la reacción de los participantes ante la acción formativa a través de una encuesta aplicada al finalizar el curso. El instrumento se aplica de forma anónima y evalúa el nivel general del curso, docentes y servicios complementarios.
Medición de Transferencia Nivel 2
Mide el incremento en los conocimientos y habilidades adquiridos por los participantes, para esto, se realiza una evaluación antes y después de la acción formativa. El instrumento es construido de acuerdo a las competencias esperadas definidas en conjunto con el cliente y los objetivos de la capacitación. El cuestionario mide:
- La autopercepción de las competencias
- Medición de los conocimientos
- Expectativas/Resultados
Detección de necesidades de Capacitación
Estudio que permite a las empresas determinar los principales requerimientos y prioridades en la capacitación de sus trabajadores/as, realizable tanto por personas naturales como jurídicas.
La Franquicia Tributaria es el incentivo tributario establecido por la ley N° 19.518 que se otorga a las empresas clasificadas por el Servicio de Impuestos Internos como Contribuyente de Primera Categoría de la Ley de Impuesto a la Renta y que tengan una planilla anual de remuneraciones imponibles superior a 35 UTM.
Requisitos
- Ser contribuyente de Primera Categoría.
- Tener una planilla anual de remuneraciones imponibles superior a 35 UTM.
- La empresa debe registrar cotizaciones previsionales pagadas correspondientes a la planilla de remuneraciones anual.
Montos para Capacitación
Hasta 25 UTM
100%
Entre 25 y 50 UTM
50%
Más de 50 UTM
25%
Clientes
